Охрана труда

Охрана труда

Legrand Россия и СНГ, реализуя стратегические цели в области производства и реализации электротехнических изделий, одним из высших собственных приоритетов считает охрану здоровья и безопасность труда. В связи с этим, на предприятиях Legrand Россия и СНГ созданы службы охраны труда.

Принципы охраны труда Legrand Россия и СНГ
  • Абсолютное соблюдение законодательства в каждой сфере, где Legrand Россия и СНГ осуществляет свою деятельность, а также, соответствие руководящим принципам Международной Организации Труда.
  • Интеграция принципов охраны здоровья и безопасности труда в наш промышленный подход, как с точки зрения технических и управленческих вопросов, так и финансирования соответствующих мер. Служба охраны труда оказывает поддержку и консультацию руководства. Сотрудники и их соответствующие представители включаются в реализацию данного подхода посредством участия и консультаций;
  • Приоритетность жизни и здоровья работников по отношению к результату производственной деятельности;
  • Приоритетность предупреждающих мер перед мерами, направленными на локализацию и ликвидацию последствий аварий;
  • Вовлеченность персонала всех уровней в совершенствовании системы охраны здоровья и безопасности труда;
  • Открытость значимой информации в области охраны здоровья и безопасности труда;
  • Постоянное совершенствование системы менеджмента охраны здоровья и безопасности труда;
  • Осуществление комплекса профилактических мер, направленных на предупреждение производственного травматизма и сохранения здоровья работников;
  • Снижение и управление рисками - важнейшее условие устойчивого развития.

Данные о результатах проведения СОУТ в части установления классов (подклассов) условий труда на рабочих местах:

Специальная оценка условий труда (ООО Легран)
Специальная оценка условий труда (Филиал ООО Легран Ульяновский) 
Экологическая политика
Политика по ОЗБТ

На сайте www.legrand.ru используются cookies. Чтобы остаться на сайте, пожалуйста, подтвердите ваше согласие на использование cookies.